O Grupo Multserv realizou, na manhã desta quinta-feira (18), mais uma ação, dessa vez voltada à importância de cuidar da saúde mental. A iniciativa surgiu após a divulgação do último mapeamento global de transtornos mentais, realizado pela Organização Mundial de Saúde (OMS), que apontou que o Brasil possui a população com a maior prevalência de transtornos de ansiedade do mundo.

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A biomédica com especialização em Cultivating Emotional Balance, Flávia Gurgel, foi a responsável por ministrar a conversa com colaboradores do grupo. De acordo com Flávia, o principal destaque dentro do assunto de saúde mental é a atenção.

“Como vivemos em um mundo de muitos chamados, o tempo todo nós desconectamos, então estamos sempre sobrecarregados de informações, vontades e desejos. Com isso, a última coisa que nos resta é ter uma atenção focada em algo e é fundamental saber como a atenção pode trazer esse bem estar e o equilíbrio emocional”, explicou Flávia.

De acordo com a Gerente de Recursos Humanos e Serviços Especializados em Segurança e Medicina do Trabalho (Sesmt), Cathia Palhares, o intuito da ação foi conscientizar e educar os colaboradores sobre como a saúde mental pode afetar o desempenho no trabalho e qualidade de vida em geral. “Estamos muito felizes em podermos proporcionar momentos enriquecedores e com tanto acolhimento e amor”, disse Cathia.

Para a Multserv, conversar e debater sobre a saúde mental em locais de trabalho é fundamental. O grupo compreende que, a partir da abertura de um diálogo, é possível incentivar as pessoas a procurarem ajuda quando necessário. 

Os colaboradores que participaram da ação aprovaram a iniciativa “Acho importante debater esse assunto, pois não temos apenas problemas pessoais, às vezes encontramos adversidades no nosso local de trabalho e é preciso saber como lidar com esse tipo de situação”, avalia a técnica em Segurança do Trabalho da Franca, Laila Isadora.

Outro ponto destacado entre os funcionários, referente à importância de debater o assunto, foi a falta de acesso à informações. “Falar sobre saúde mental é importante para o desenvolvimento dos colaboradores. Não são todas as pessoas que têm acesso às informações e, dessa forma, o grupo contribui para esse tipo de compartilhamento e ajudando quem precisa", detalhou Luís Gustavo, técnico em Segurança do Trabalho da Multseg.